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  • [선데이 칼럼] 직장, 스트레스와 괴롭힘에 대하여

    [선데이 칼럼] 직장, 스트레스와 괴롭힘에 대하여 유료

    ... 공히 1위를 했다는 것. 또 '가치 있는 삶에 대한 관심과 배려'가 노측 응답자에서 2위, 사측 응답자에선 3위를 차지한 것이다. 지난해 일반국민을 대상으로 한 사전조사에서 '과도한 업무 개선'이 1위를 한 것과 달랐다. 일반적인 생각과 달리 직장 안에서 바라보는 직장 내 건강문제에선 물리적 환경보다 정신적 문제가 더 커지고 있다는 얘기다. 선데이 칼럼 7/20 현대인 스트레스의 ...
  • [선데이 칼럼] 직장, 스트레스와 괴롭힘에 대하여

    [선데이 칼럼] 직장, 스트레스와 괴롭힘에 대하여 유료

    ... 공히 1위를 했다는 것. 또 '가치 있는 삶에 대한 관심과 배려'가 노측 응답자에서 2위, 사측 응답자에선 3위를 차지한 것이다. 지난해 일반국민을 대상으로 한 사전조사에서 '과도한 업무 개선'이 1위를 한 것과 달랐다. 일반적인 생각과 달리 직장 안에서 바라보는 직장 내 건강문제에선 물리적 환경보다 정신적 문제가 더 커지고 있다는 얘기다. 선데이 칼럼 7/20 현대인 스트레스의 ...
  • 지구 온도 상승 1.5도 이하로…기업 185곳 '윈·윈·윈' 동참

    지구 온도 상승 1.5도 이하로…기업 185곳 '윈·윈·윈' 동참 유료

    ... 인프라를 요구하는 방식이다. 그 중심에 RE100(Renewable Energy 100%) 캠페인이 있다. 다국적 NGO인 기후그룹이 주관해 참여기업들마다 2050년까지는 기업이 사용하는 업무용·생산용 전력 100%를 재생에너지로 바꾸겠다는 선언이다. 최근 한국에 왔던 기후그룹의 샘 키민스(Sam Kimmins) RE100대표를 만나 이 캠페인과 관련해 궁금한 점들에 대해 이야기했다. ...