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재벌개혁 제도화

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조인스

| 지면서비스
  • [최장집 칼럼] 노사 간 대타협과 코포라티즘

    [최장집 칼럼] 노사 간 대타협과 코포라티즘 유료

    ... 재검토와 아울러 큰 문제들에 대한 뚜렷한 진전을 요구하는 것이다. 이 점에서 민주적 노사관계의 제도화와 실천은 국가의 경제정책, 재벌 대기업의 거버넌스, 분배와 복지의 문제를 포괄하는 중심에 위치하는 ... 민주적인 노사관계를 다룰 수 있도록 획기적으로 달라지지 않으면 안 될 것이다. 정부의 노동개혁은 먼저 재벌 대기업으로 하여금 기업 운영의 파트너로서 노조를 수용하고, 기업 내 민주적 노사관계를 ...
  • [이홍구 칼럼] 국민적 지혜와 의지로 국난 극복을

    [이홍구 칼럼] 국민적 지혜와 의지로 국난 극복을 유료

    ... 보면 1987년 민주화 과정에서 대통령직선제와 5년 단임제 개헌으로 대통령중심제의 민주국가를 제도화할 수 있다고 생각한 것은 과도한 낙관론에 의존한 결과였다. 여러 번 지적된 바 있지만 한국 ... 그리고 협치와 역할 분담의 창의성을 발휘해 온 독일 못지않은 한국 정치의 저력을 보여주자. 재벌 개혁은 보수가, 노동 개혁은 진보가 앞장서는 날을 기대해 본다. 결국 우리 모두가 국난을 ...
  • “정치 리더라면 국익 위해 재선 실패 리스크 질 줄 알아야”

    “정치 리더라면 국익 위해 재선 실패 리스크 질 줄 알아야” 유료

    ... 병자'로 불리던 독일을 '유럽의 패자(覇者)'로 바꿔놓은 건 '어젠다 2010'으로 불리는 국가개혁안이다. 고실업과 저성장에서 벗어나기 위한 과감한 국가개조 정책이었다. 실업 수당을 축소하고 ... 나눠주는 시스템이 좋지 않을까 생각한다”며 “의회 안에서 합의에 이르지 않으면 안 되게끔 협치를 제도화해야 안정적인 국정 운영을 할 수 있다”고 조언했다. 대통령은 현행대로 직선으로 뽑고 국회에서 ...